top of page
Executive search, lederrekruttering
Dyktige ledere skaper engasjement, etterfølgelse og resultater. Lederstillingen blir stadig mer utfordrende og en må tenke annerledes enn tidligere. Det handler om å være en leder som går foran og viser veien.
Din nye leder sitter i en god posisjon allerede og den ønskede kandidaten sitter antageligvis ikke og tenker på å skifte jobb nå.
Dette er ofte utgangspunktet for å gjøre et aktivt søk eller executive search. De fleste lederrekrutteringer skjer gjennom aktivt søk.
MindOn tilnærmer seg potensielle kandidater på en profesjonell måte gjennom å bygge tillit og diskresjon. Vi ivaretar kandidatens og oppdragsgivers interesser best mulig.
Kvalitet er et nøkkelord i våre prosesser. Disse kjennetegnes ved å jobbe strukturert og etterrettelig, samt sørge for at alle elementer i en prosess er kvalitetssikret. Dette bidrar til å redusere enhver mulighet for feilansettelse til et minimum.
Vil du høre mer om vår prosess og hvordan den kan passe for dere, ta kontakt.
bottom of page